職位類型: | 建筑.房地產(chǎn).裝飾裝修.物業(yè)管理類 | 獵頭職位名稱: | 商業(yè)總經(jīng)理 |
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招聘人數(shù): | 1 | 性別: | 不限 |
工作性質(zhì): | 全職 | 職位年薪: | 面議 |
學(xué)歷要求: | 本科及以上 | 工作地區(qū): | 天津 |
接受簡歷語言: | 中文 | 工作部門: | |
工作年限: | 不限 | 年齡要求: | |
發(fā)布日期: | 2013-10-23 | 截止日期: | 2014-10-23 |
職位標(biāo)記: | |||
職位描述: |
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)公司商業(yè)項目的運(yùn)營和管理,負(fù)責(zé)商業(yè)項目的長遠(yuǎn)期規(guī)劃、項目定位、營銷管理、運(yùn)營和招商管理工作; 2.統(tǒng)籌、整合各區(qū)域內(nèi)商業(yè)經(jīng)營資源,促進(jìn)集團(tuán)商業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略順利實施; 3.負(fù)責(zé)根據(jù)市場動態(tài)、企業(yè)發(fā)展及資源狀況,研究制定商業(yè)地產(chǎn)項目品牌策略及品牌規(guī)劃方案; 4.負(fù)責(zé)研究消費(fèi)者的特征、經(jīng)濟(jì)承受能力、消費(fèi)偏好,以及商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)的格局與市場發(fā)展趨勢,分析出各種業(yè)態(tài)的經(jīng)營狀況及市場熱度,提出當(dāng)?shù)氐淖罴呀?jīng)營業(yè)態(tài); 5.負(fù)責(zé)項目開發(fā)前的市場分析研究報告與項目定位企劃(市場定位、產(chǎn)品定位、品牌定位); 6.建立健全優(yōu)秀的商業(yè)渠道,制定招商計劃并組織實施; 7.負(fù)責(zé)審核各商業(yè)項目的招商方案、招商計劃及時間進(jìn)度計劃,并全程監(jiān)督招商工作; 8.根據(jù)集團(tuán)總體經(jīng)營管理規(guī)劃,制定并實現(xiàn)項目經(jīng)營戰(zhàn)略和經(jīng)營管理目標(biāo); 9.對行業(yè)政策、市場變化進(jìn)行風(fēng)險分析并制定規(guī)避方案,確保集團(tuán)正確的進(jìn)行業(yè)務(wù)決策; 10.負(fù)責(zé)組織制定并審核項目年度預(yù)算及利潤目標(biāo); 11.負(fù)責(zé)對內(nèi)與對外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作; 負(fù)責(zé)項目內(nèi)部專業(yè)團(tuán)隊的建設(shè)管理,包括組織架構(gòu)、人員配置、人力成本的核定、人員培訓(xùn)、績效考 任職資格: 1.35-50歲,商業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理類、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 2.八年以上大型商業(yè)地產(chǎn)、購物中心的規(guī)劃、招商、運(yùn)營管理的全盤管理經(jīng)驗,成功運(yùn)作過大型商業(yè)項目; 3.通曉各類商業(yè)業(yè)態(tài)、品牌的特點(diǎn),熟悉商業(yè)地產(chǎn)市場管理政策、法規(guī)和商業(yè)地產(chǎn)項目開發(fā)建設(shè)流程; 4.擅長商業(yè)地產(chǎn)項目規(guī)劃、設(shè)計、定位、招商,熟悉商業(yè)地產(chǎn)整體運(yùn)作,具備主持運(yùn)作大型購物中心的成功案例; 5.有較強(qiáng)的溝通能力及整合資源的能力,有大局意識,有一定的招商渠道和品牌資源; 6.具有先進(jìn)的管理理念,通曉企業(yè)全面運(yùn)作,具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力,在團(tuán)隊管理方面有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能。 |
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能力要求: | |||
其它說明: | 聯(lián)系人:郭女士 電話:010-62117936 Email:guoyan@jobfate.net | ||
招聘關(guān)鍵詞: |